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Noticia 5

Hay muchas variaciones de los pasajes de Lorem Ipsum disponibles, pero la mayoría sufrió alteraciones en alguna manera, ya sea porque se le agregó humor, o palabras aleatorias que no parecen ni un poco creíbles. Si vas a utilizar un pasaje de Lorem Ipsum, necesitás estar seguro de que no hay nada avergonzante escondido en …

Noticia 4

Es un hecho establecido hace demasiado tiempo que un lector se distraerá con el contenido del texto de un sitio mientras que mira su diseño. El punto de usar Lorem Ipsum es que tiene una distribución más o menos normal de las letras, al contrario de usar textos como por ejemplo “Contenido aquí, contenido aquí”. …

Un poco de nuestra historia

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  • 1980
  • 2013
  • 2014
  • 2020

1980

El POLITÉCNICO DE OCCIDENTE, es una institución legalmente constituida de carácter privado, fundada en 1980 y dedicada a la Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano y la educación complementaria en diferentes temáticas según la necesidad del mercado y de las empresas que nos solicite.
Cada uno de los programas que ofrecemos está debidamente aprobado, mediante Resoluciones Números 1482 y 1483 de la Secretaría de Educación de Funza Cundinamarca.

2013

POLITECNICO DE OCCIDENTE presto servicios de capacitación técnicamente y laboralmente a jóvenes identificados como población vulnerable por el IDIPRON, por la Dirección de Seguridad y Convivencia de la Secretaria Distrital de Gobierno y por la Subdirección para la Juventud de la SDIS, y la Caja de Compensación Familiar Colsubsidio.

2014

POLITECNICO DE OCCIDENTE es proveedor de servicios de capacitación para la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo de la CET Colsubsidio.

2020

En la actualidad nos encontramos en la implementación del SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD PARA LAS INSTITUCIONES DE FORMACIÓN PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO BAJO LAS NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS NTC 5555, 5581 Y 5580.

Programas técnicos

Formar técnicos laborales por competencias en Asistente Administrativo, a través de un enfoque teórico – práctico, que le permita al estudiante adquirir conocimientos, habilidades y destrezas, gestionar e implementan procesos y actividades administrativas de acuerdo con lineamientos organizacionales para el cumplimiento de los objetivos de las dependencias.

Formar técnicos laborales por competencias en Asistente de Recursos Humanos, a través de un enfoque teórico – práctico, que le permita al estudiante adquirir conocimientos, habilidades y destrezas, asisten los procesos de selección, vinculación, capacitación, desarrollo y bienestar en la gestión del talento humano.

Formar técnicos laborales por competencias en Auxiliares de nómina y prestaciones, a través de un enfoque teórico – práctico, que le permita al estudiante adquirir conocimientos, habilidades y destrezas, para desempeñarse en procesar nómina y prestaciones sociales de acuerdo a normativa. Realizan registros contables asociados con la generación de nómina.

Formar técnicos laborales por competencias como Auxiliar de Almacén con habilidades en recibir, clasificar, registrar, almacenar, despachar, alistar los pedidos y materiales, empacar, embalar, rotular los suministros, materiales y equipos en centros de distribución, almacenes, plataformas. Para el uso de empresas o venta al público. 

Formar técnicos laborales por competencias en Asistente de Compras con habilidades en compras de equipo general y especializado, materiales, bienes y servicios para uso de la empresa o para su futuro procesamiento. Están empleados por el sector público o privado.

Formar técnicos laborales por competencias en Reparador de Motores de Vehículos, con los conocimientos y habilidades que inspeccionan, diagnostican, reparan, prueban y dan mantenimiento a los sistemas y componentes mecánicos y electrónicos de motores de combustión interna de automóviles, vehículos livianos, buses y camiones.

Formar técnicos laborales por competencias en Reparador Electricista Automotor, con los conocimientos y habilidades que diagnostican, revisan, reparan, ajustan, e instalan partes y componentes eléctricos y electrónicos de vehículos automotores livianos y pesados. Están empleados por talleres de mecánica automotriz, compañías ensambladoras o fabricantes y concesionarios de vehículos. También pueden trabajar de forma independiente.

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Bachillerato para Adultos

Los estudios básicos son primordiales para la vida y sobre todo al conseguir un empleo. Encuentra aquí una posibilidad de poder obtener todo ese conocimiento en un corto tiempo.

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